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Mostrando entradas de julio, 2016

Facturar sin ser autónomo

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Hace ya algunas semanas que estoy preparando el artículo para que tengas una opción para facturar sin ser autónomo. En la actualidad, ser autónomo supone tener un coste fijo de Seguridad Social y un porcentaje de IRPF según la facturación. Estoy convencido que has dejado trabajos esporádicos que te pueden suponer un ingreso extra por no ser autónomo. Y por el miedo a no poder facturar de forma legal (seguro que al igual que yo prefieres no facturar en negro). Por ese motivo he decidido escribir este artículo para ofrecerte la posibilidad de no renunciar a unos ingresos extras a través de la venta de tus servicios profesionales. Si buscas por Internet, encontrarás la posibilidad de no darte de alta en la Seguridad Social y sí en la Agencia Tributaria por no ser un trabajador habitual. Cierto es que existe un vació legal en la normativa debido a que la definición de ser autónomo que establece el Estatuto de los Trabajadores Autónomos es la siguiente:
La presente Ley será de aplicación …

Qué hago si la empresa no me paga

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Llega final de mes y no recibir la transferencia bancaria de la empresa, me vas a permitir la palabra es una "putada", trabajas con ilusión, sacrificio, esfuerzo durante todo el mes para recoger los frutos. Y, ver que pasan los días y no cobras tes entran ganas de dejarlo todo y no volver por la empresa pero me tienes que hacer caso: NO LO HAGAS, lo perderás todo. Entiendo que tienes facturas que pagar, hipoteca, alquiler, tarjeta visa, recibos de la luz, agua, gas e incluso el colegio de tu hijo si lo tienes pero tienes que ser muy frío en una situación tan complicada como esta. Espero que no te hayas encontrado nunca pero a lo largo del artículo espero explicarte que tienes que hacer y que sucede si la empresa no te paga la nómina.
Para empezar tengo que darte una mala noticia, no puedes abandonar tu puesto de trabajo y tienes que seguir trabajando ya que de no ser así, se considera un abandono voluntario del puesto de trabajo, es decir, una baja voluntaria que no te da der…

Adiós al certificado Silcon, hola al certificado digital

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El certificado Silcon es el más utilizado por los profesionales que nos dedicamos al mundo de las relaciones laborales. Es el certificado que acredita la identidad del usuario frente a la administración pública en concreto frente a la Seguridad Social. Desde hace ya unos meses la Seguridad Social a través de sus medios de comunicación (escasos en mi opinión) ha publicado que el certificado Silcon desaparece porque no es un certificado incluido en la lista de confianza de prestadores de servicios de certificación según establece el artículo 24 de la ley 15/2014 de 16 de septiembre. Como tal, el certificado Silcon dejará de ser valido y no voy a descubrirte que antes de Septiembre tenemos el mes de Agosto y muy probablemente estarás de vacaciones y sino tienes vacaciones, los servicios son mínimos en la administración públicas, así que te recomiendo que aproveches los 20 días de Julio para dejar tu nuevo certificado funcionando a pleno rendimiento. 
Recuerda que el certificado dig…

Brexit y los trabajadores españoles

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El pasado 24 de junio de 2016 el Reino Unido votó a favor de la salida de la Unión Europera, el famoso Brexit. Ahora no vengo a dar los resultados del referéndum porque estoy convencido que ya los sabéis no voy a explicar que el primer ministro ha dimitido con fecha de fin de su mandato Octubre, ni tampoco voy a explicar que muchos ciudadanos se quejan del resultado pero como pasa en España no fueron a votar. Seguro que habéis escuchado o leído que las consecuencias económicas, políticas, territoriales y sociales, pero yo todavía no he leído nada sobre cómo queda la situación de los trabajadores españoles en el Reino Unido
Para empezar quiero que sepáis que en la actualidad la Unión Europea establece en su artículo 50 lo siguiente:

El artículo 50 del Tratado de la Unión Europea prevé un mecanismo para la retirada voluntaria y unilateral de un país de la Unión Europea (UE).
Un país de la UE que desee retirarse deberá notificar su intención al Consejo Europeo, que proporcionará las di…